Comprender los títulos de trabajo dentro de la gestión de productos
Los gerentes de producto a menudo son responsables de planificar y ejecutar la estrategia de marketing de un producto. Para hacer esto de manera efectiva, deben comprender su papel dentro del marketing y las ventas. Continúe leyendo para conocer un par de diferentes tipos de funciones dentro de la gestión de productos, sus responsabilidades y cómo realizan el trabajo.
¿Qué hace un gerente de producto?
Un gerente de producto es responsable del éxito de los productos de una empresa. Trabajan con otros departamentos para generar nuevas ideas y crear productos que satisfagan las necesidades de sus clientes. Los gerentes de productos deben ser capaces de pensar fuera de la caja y ser creativos al idear nuevas formas de comercializar un producto.
Los gerentes de producto generalmente tienen un título en ingeniería o marketing. Necesitan poder comunicarse bien con otros departamentos y sus clientes. También deben mantenerse organizados y realizar un seguimiento de todos los detalles relacionados con su producto.
Los gerentes de productos pueden usar diferentes tipos de herramientas para hacer el trabajo. Algunas herramientas estándar incluyen estudios de mercado, grupos focales y análisis. Los gerentes de producto siempre deben usar estas herramientas junto con su intuición y creatividad para desarrollar nuevas ideas para productos.
Coordinador de Gestión de Producto
El coordinador de gestión de productos es generalmente un puesto en una empresa que ofrece muchos productos diferentes. Este puesto ayuda a supervisar el proceso de desarrollo de productos y asegurarse de que todos los productos de la empresa cumplan con los requisitos de los clientes.
Un coordinador de gestión de productos ayuda a garantizar que el producto que se está desarrollando satisfaga las necesidades del cliente al trabajar con marketing, ventas e ingeniería. También ayudan a crear un proceso de desarrollo de productos cohesivo entre los diferentes departamentos.
Este puesto generalmente lo ocupa alguien que tiene experiencia en el desarrollo y la gestión de productos. Deben poder trabajar bien con los demás y administrar su propio tiempo. Además, deben tener excelentes habilidades de comunicación.
Coordinador de desarrollo de productos
Un coordinador de desarrollo de productos es un puesto que se encarga de coordinar el desarrollo de un producto. Esta persona trabaja con el resto del equipo para garantizar que el producto se desarrolle según lo planeado y a tiempo.
Los coordinadores de desarrollo de productos utilizan una variedad de habilidades para hacer el trabajo. Tienen experiencia en marketing, ingeniería y administración, lo que los hace bien equipados para manejar las diversas tareas involucradas en el desarrollo de productos.
Los coordinadores de desarrollo de productos necesitan buenas habilidades de comunicación y coordinación. Necesitan poder trabajar con diferentes equipos y gestionar las expectativas. También necesitan poder pensar rápidamente y encontrar soluciones cuando las cosas van mal.
Si está buscando un puesto en el desarrollo de productos, un excelente lugar para comenzar es buscar trabajos en empresas especializadas en el desarrollo de productos. Después de identificar algunos empleadores potenciales, puede pedir recomendaciones.
Obtenga habilidades de gestión de productos
Los gerentes de productos juegan un papel clave en la forma en que se construyen los productos. En Udacity, ofrecemos una gran cantidad de nanotítulos en gestión de productos: Gerente de productos, Gerente de productos de crecimiento, Gerente de productos de IA y Gerente de productos de datos. Cada uno lo equipará con las habilidades que necesita para desarrollar experiencia en los dominios de negocios, diseño y tecnología a través de proyectos prácticos relevantes para la industria y comentarios de mentores.
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